Blå dunster av fackföreningar

Insändare • Publicerad 2 juni 2009

Enligt gällande ramavtal mellan LO och arbetsgivarna träffas överenskommelser i flera olika företag om minskad arbetstid och att varsel dras tillbaka. Från fackets sida får man varje gång höra, att det innebär minskad lön. Visst, det blir mindre i plånboken, men låt oss ta exemplet med Volvo Power Train: Minskad arbetstid med 20 procent, minskad lön med 8 procent. Antag lön SEK 6.000:-/vecka och 40h arbetstid, det vill säga 150:-/timme i utgångsläget. Efter överenskommelsen SEK 5.520:-/vecka och 32h arbetstid.

Det betyder 172:50/h, det vill säga en löneökning per timme med 15 procent. Det är ju prestationen som räknas, medan facket vill att det ska se ut som ett offer från deras sida, när deras uppgift är att värna om jobben.

Ulf B Jacobsson Gislövs Strandmark

Så här jobbar Trelleborgs Allehanda med journalistik. Uppgifter som publiceras ska vara korrekta och relevanta. Vi strävar efter förstahandskällor och att vara på plats där det händer. Trovärdighet och opartiskhet är centrala värden för vår nyhetsjournalistik.

Annons